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第41章 公司的完善

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    随着公司销售、财务、人事等高层管理人员的陆续到位,张洋的洋琳投资有限公司逐渐步入正轨,

    展现出更加完善的运营状态。

    公司的各个方面都在稳步提升,而这一切都离不开新加入的人才们的贡献。

    这些新员工不仅带来了他们在各自领域的丰富经验和专业技能。

    更为公司注入了新的活力与创新思维。

    他们的到来,让洋琳投资有限公司焕发出勃勃生机。

    也使得公司在市场竞争中更具优势。

    第二天清晨,张洋早早地来到了公司。

    办公区域还沉浸在清晨的宁静之中,只有几缕阳光透过窗帘的缝隙,洒在整洁的办公桌上。

    张洋坐在办公室内,静静地等待着。

    九点的时间到来——今天他将要为新员工以及所有的员工召开一个简短的欢迎大会。

    9点整,随着时钟的指针准确地指向预定的时间。

    办公区域的员工们也都已经准备就绪,各自坐在自己的位置上。

    脸上带着期待和好奇的表情。

    张洋深吸一口气,走出办公室,来到了办公区前面的位置,站直了身体,开始了他的讲话。

    “各位同事,早上好!”张洋的声音洪亮有力,回荡在整个办公区域。

    员工们纷纷抬起头,看向站在前台的张洋,他们的眼神中充满了佩服和尊敬

    “首先,我要对大家表示热烈的欢迎!”

    张洋继续说道,“你们的加入,让洋琳投资有限公司更加强大,更加充满活力!”

    随着张洋的话语落下,办公区域里响起了热烈的掌声。员工们纷纷鼓掌,

    张洋微笑着,向员工们点了点头,表示感谢。

    “这家公司成立的时间虽然短暂,但发展的速度确实十分迅速。”

    张洋继续说道,“从最开始的一百多万资金,我与王琳一起创办这家公司。”

    “到现在公司的账户资金量已经正式突破了九位数。”

    “这其中的每一步,都离不开大家的支持和努力。”

    他环顾四周,目光落在每一位员工的脸上,继续说道。

    “公司目前的人员还远远没有满员,各种重要的岗位还缺人。”

    “在座的各位,都有机会成为公司将来的中流砥柱。”

    “我坚信,只要我们齐心协力,洋琳投资有限公司的未来一定会更加辉煌。”

    ······

    “在公司所有部门完善以后,中层的管理人员也将从你们当中晋升出来。”

    张洋最后说道,“我希望大家能够继续努力,不断提升自己的能力和素质,”

    “为公司的发展贡献更多的智慧和力量。”

    “好  就说这么多,大家散会,各种忙自己的事情。”

    随着张洋的讲话结束,办公区域再次响起了热烈的掌声。

    ······

    张洋对着销售主管周燕、人事主管李丽以及财务主管徐宏说到:“周燕,徐宏,李丽,你们三个跟我来一趟会议室。”

    周燕、徐宏和李丽纷纷点头,然后跟随张洋的步伐走向会议室。

    能够被张洋亲自召集到会议室,肯定是有关于公司发展的重要事情需要讨论。

    会议室布置得简洁而庄重,一张长方形的会议桌占据了房间的中心位置,桌上整齐地摆放着文件和笔记本。

    窗外的阳光透过半透明的窗帘,洒在会议室内,营造出一种温馨而严肃的氛围。

    “来,大家坐,大家不要拘束。”

    随后自己也坐到了会议桌的主位上,他的目光在三位主管的脸上缓缓扫过。

    张洋清了清嗓子,微笑着说道:“首先,对于三位经验丰富的高级人才来到我的公司,我表示热烈的欢迎。”

    张洋继续说道:“我们公司正处于快速发展的阶段,需要各位的共同努力和智慧。”

    “我相信,有了你们的加入,洋琳投资有限公司一定会更加出色。”

    “接下来,我给大家各自分配一下目前所需要第一时间开展的工作。”

    他首先看向人事主管李丽:“李丽,你这边要做好员工对公司的认可度提升工作。”

    “人事部门是公司与员工之间的桥梁,你的任务至关重要。”

    “首先,加强员工培训和沟通是关键。”

    “通过组织各类培训活动,帮助员工更深入地了解公司的文化和价值观,让他们真正认同并融入我们的团队。”

    “同时,定期的员工沟通会议也是必不可少的,”

    “要确保员工的声音能够被听到,他们的建议和意见能够得到及时的反馈。”

    “其次,提高员工的幸福感同样重要。”

    “改善工作环境:比如提升办公设施、优化办公布局,让员工在一个舒适的环境中工作。”

    “此外,增加员工活动,如定期的团队建设、节日庆祝等,”

    “可以增强团队的凝聚力,让员工感受到公司的关怀和温暖。”

    张洋的目光在李丽脸上停留片刻,仿佛在确认她是否理解并接受了自己的指示。

    李丽则坚定地点了点头

    “张董,请放心,我会全力以赴做好人事部门的工作。”

    “很好,李丽。”

    张洋鼓励道,“我相信你能够带领人事部门做好这些工作。如果你有任何困难或需要支持,随时告诉我。”

    ”好的,谢谢张董,我会带领人事部门的同事一起做好,人事部门的职责。”

    张洋的目光转向财务主管徐宏。

    他对着徐宏说到:“徐宏,财务是公司运营的重要支撑。”

    “你需要做好公司的各项支出管理和其他完善工作。”

    “你们财务部门要加强成本控制,优化支出结构,提高资金利用效率。”

    “这不仅关乎公司的日常运营,更关系到公司的长远发展。”

    徐宏认真地听着张洋的话。他点头表示理解。

    “张董,我明白您的意思。”

    “我们财务部门会加强成本控制,优化支出结构,确保每一分钱都花在刀刃上。”

    “同时,我们也会加强内部审计,完善财务管理制度,确保公司的财务稳健和可持续发展。”

    “很好,徐宏。我相信你能够做好这些工作。”
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